Hogan Assessment Zertifizierung Liliane Grandpierre
We are happy about our new offer in Team Metakomm. I - Liliane - have successfully completed the Hogan Assessment Certification!
8 Ideas for teams to further develop the agile mindset
An agile mindset is formed by making thinking more flexible and by extending and changing the "usual trails" in the brain.
Neue Akkreditierung im Metakomm Team
Akkreditierung als ACC - Herzlichen Glückwunsch Andreas!
Neuer Berater im Metakomm Team
Wir freuen uns, mitteilen zu können, dass Michel Perron unserem Metakomm-Team als unabhängiger Berater beigetreten ist.
Bei uns im Team kracht's
... und das liegt nicht immer an der Sache. Oft schaukeln sich Themen hoch, weil unterschiedliche Persönlichkeitstypen aufeinander treffen.
Loop me in on that! Kommen Sie da noch mit?
Was passiert mit der Teamkommunikation, wenn die Unternehmenssprache immer mehr ins Englische wechselt?
Weihnachten steht vor der Tür
Die Weihnachtszeit ist eine gute Gelegenheit für Jahresrückblick, Feedback, Dank und Anerkennung in Teams und Organisationen.
teamentwicklung-berlin.net by metakomm
www.teamentwicklung-berlin.net Wir haben einen eigenen Blog rund um das Thema Teamentwicklung entwickelt!
Werden Sie Teil vom Metakomm - Team
Vertriebsmitarbeiter/in für Metakomm gesucht. Wir bauen unser Beratungs- und Trainingsgeschäft im Bereich Berlin weiter aus. Dafür suchen wir ab sofort kompetente Hilfe, die für und mit uns neue Kunden überzeugt.
Digital and cultural transformation
A hand-picked group of 12+ delegates actively participated in Amazon Web Services’s (AWS) and Metakomm’s first workshop on ‘Digital and Cultural Transformation’ in Berlin on 6 March.
Digital & Cultural Transformation - Workshop in Berlin
Zurzeit befindet sich der Markt durch Digitalisierung, Cognitive Computing und Machine Learning in einem starken Wandel. Arbeitswelt 4.0 und Industrie 4.0 sind in aller Munde. Etablierte Unternehmen müssen sich nun den Herausforderungen stellen, um am Markt gegen neue Konkurrenten und Start-ups zu bestehen.
Bloß keine graue Theorie!
Je praxisorientierter Trainings konzipiert sind, desto begeisterter sind in der Regel die Teilnehmer. Häufig wünschen sie sich direkt umsetzbare Tipps und Tricks, die am besten „todsicher“ auf jede ähnliche Situation in der Zukunft anwendbar sind und zum Erfolg führen.
Achtung: Geschickte Teilnehmer!
In der Anfangssituation jedes Trainings offenbart sich der geübten Trainerin bereits in den ersten Äußerungen der Teilnehmer der Grad ihrer Teilnahme-Freiwilligkeit in diesem Training.
Wie kommt es, dass sich trotz guter Trainingskonzeption die Begeisterung und Motivation für ein Training bei dem einen oder der anderen Teilnehmerin in Grenzen hält?
Brexit
Der Brexit ist entschieden, aber wann kommt er und was bedeutet dies für deutsche Unternehmen, die in Grossbritannien tätig sind und für britische Unternehmen, die in Deutschland tätig sind?